Трудовой договор для работы вахтовым методом: место выполнения работ, особенности рабочего времени, районный коэффициент, надбавка за вахтовый метод.
Договор для работодателей, которые направляют работников на объекты, удалённые от места их проживания, — месторождения, стройки, лесозаготовки, — где ежедневное возвращение домой невозможно. Особенности такой работы установлены главой 47 ТК РФ.
Продолжительность вахты, как правило, не превышает одного месяца, в исключительных случаях — до трёх месяцев (ст. 299 ТК РФ). Применяется суммированный учёт рабочего времени, а за каждый календарный день пребывания на вахте и в пути выплачивается надбавка за вахтовый метод (ст. 302 ТК РФ).
В анкете указываются должность, подразделение, место выполнения работ, особенности рабочего времени, класс условий труда, оклад, районный коэффициент и надбавки.
Ответьте на вопросы формы — договор соберётся сам.
Заполнить договор