Приказ о временном переводе с сохранением среднего заработка
Приказ о временном переводе работника — например, по медицинским показаниям — с сохранением среднего заработка по прежней работе: даты, должности, причина, оплата.
Заполнить договор
Заполняется по подсказкам, без регистрации. Она понадобится, только чтобы скачать готовый файл.
Приказ подходит, когда закон требует сохранить работнику средний заработок по прежней работе при временном переводе: беременной женщине по медицинскому заключению (ст. 254 ТК РФ), работнику при переводе по производственной необходимости на нижеоплачиваемую работу или по медицинским показаниям на срок до месяца (ст. 182 ТК РФ).
В приказе указывают даты начала и окончания перевода, вид и причину перевода, прежние и новые подразделение и должность и порядок оплаты на новом месте.
С приказом работника знакомят под подпись.
Ответьте на вопросы формы — договор соберётся сам.
Заполнить договорДругие варианты этого договора
Приказ о признании временного перевода постоянным
Временный перевод превращается в постоянный
Приказ о переводе
Общий бланк приказа о переводе
Приказ о перемещении сотрудника
Перемещение — без согласия работника
Приказ о временном переводе на вакантную должность
Временно на вакансию — до года
Приказ о временном переводе на период отсутствия основного работника
На время декрета или болезни другого работника
Приказ о временном переводе в связи с производственной необходимостью
Перевод без согласия в чрезвычайных случаях до месяца