Трудовой договор с заместителем директора по внутреннему сервису: административно-хозяйственное обеспечение, отдел, оклад, премирование, режим работы, коммерческая тайна.
Договор для приёма заместителя директора, который руководит внутренним сервисом компании: офисом, хозяйственным обеспечением, закупками расходных материалов, работой административного персонала и подрядчиков.
С заместителем руководителя трудовым договором может быть установлена полная материальная ответственность (ст. 243 ТК РФ). Договор может быть заключён на неопределённый или определённый срок; обязанности по должности включены в шаблон.
В анкете указываются отдел, место работы, срок испытания, класс условий труда, оклад, документы о премировании, рабочая неделя и выходные дни. В шаблон включены условия о неразглашении коммерческой тайны со сроком действия после увольнения.
Ответьте на вопросы формы — договор соберётся сам.
Заполнить договор