Трудовой договор с главным энергетиком предприятия: условия труда, связь работы с вредными факторами, доплата за вредность, дополнительный отпуск, социально-бытовые условия.
Договор для приёма главного энергетика, который отвечает за энергохозяйство предприятия: эксплуатацию электро- и теплооборудования, ремонты, энергоснабжение и соблюдение требований безопасности.
Если работа связана с вредными производственными факторами, в договор включаются доплата за вредные условия и дополнительный отпуск по результатам специальной оценки условий труда. Шаблон позволяет дополнить права работника, перечислить социально-бытовые условия и компенсационную выплату при увольнении.
В анкете указываются адрес места работы, срок договора, испытание, оклад, дни выплаты зарплаты, режим рабочей недели и перерыв, а также локальные акты, с которыми работника ознакомили до подписания.
Ответьте на вопросы формы — договор соберётся сам.
Заполнить договор